Prosa: programa de orientação sobre a aposentadoria 

Nos dias 6 e 13 de agosto, a Superintendência de Gestão Estratégica de Pessoas da Prefeitura realizou os primeiros encontros do Programa de Reflexão e Orientação sobre a Aposentadoria (Prosa). A iniciativa visa preparar os servidores para a aposentadoria, contribuindo para uma transição bem-sucedida. O público-alvo do Prosa é composto por servidores próximos da aposentadoria ou com 60 anos ou mais. 

“O programa busca fortalecer o projeto de vida dos participantes, incentivando o envelhecimento ativo e valorizando as respectivas trajetórias profissionais, de forma a promover uma aposentadoria mais consciente e ativa”, destacou a superintendente de Gestão Estratégica de Pessoas, Dora Dias. 

A servidora Vânia Góis, da Secretaria de Educação, está participando do programa para a organizar a aposentadoria. “Lembro do meu pai me incentivando a guardar uma parte do que eu ganhava. Sempre tive essa visão de economia visando à futura aposentadoria e, agora, estou aqui para me planejar melhor”, comentou. 

Os próximos encontros desta edição estão agendados para os dias 20 e 27 de agosto, quando serão abordados temas como planejamento financeiro e gestão do tempo. Realizado anualmente, o programa municipal tem uma nova edição prevista para o segundo semestre de 2027.